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  • 15
    19/Jul
    徵才管理術
    作者:塗滿章 職場中,抱持“拿多少錢,做多少事”的人不在少數。他們通常認為既然給我這點薪水,隨便交差也沒關係。這種人其實精明但不聰明。因為應付著做一些事情,不僅浪費了時間,尤其是剝奪了自己成長的機會。所以,無論薪水如何,在職場中,千萬別賤賣了自己的時間。 對工作,職場中很...
  • 15
    19/Jul
    愛情保鮮術
    最近別人家的家務事,常常會自動轉彎到我家,這可能跟我是「學心理的」脫不了關係。不管是朋友,還是朋友的朋友,有處理不了的疑難雜症,就會來到我跟前,要我像「情緒回收站」一般,做分類、修繕、補強的處理。當然,許多情況是當事人想傾倒情緒垃圾,紓解心中鬱氣。 愛就是用我的方法保護你 朋友夫妻是大家眼裡的金...
  • 15
    19/Jul
    學習必勝術
    文/王秀園 有一個山中小鎮,除了假期會湧進遊客外,其他時間很少有陌生人到訪。 有一天,當小鎮上的遊客逐漸散去,一個坐在候車室角落、淚流滿面的小男孩身影才鮮明起來。 負責清掃候車室的阿水嬸一見到小男孩,覺得模樣熟悉,仔細一想,終於想起:「你不是進興的孩子嗎?你怎麼會在這裡?你阿媽知道嗎?」 一通電話...
  • 12
    19/Jun
    超級識人術
    隨著人工智慧的發展,很多人都會被機器取代,但是真正優秀的人才無論是在過去、現在,還是未來都非常稀缺。 所以優秀的HR應該如何去尋找這些人呢? 尋找「人」而不是某個標籤 很多HR尋找人才時首先瞄準各大名企,但HR還是要問問自己,想要的是「人才」還是「某某名企的人」。 也有不少CEO或業務部門負責人偏...
  • 06
    19/Jun
    賦能心課程
    談一場不分手的戀愛 在愛情中,有這樣一類人,他們: 懂得巧妙化解衝突,而不是指責,讓矛盾升級; 懂得成熟地平衡獨處和親密,而不是捆綁式生存; 懂得聰明地“索取”與“回應”,在愛情裡找到自我,共同成長; 這些的人,我們稱為具有超高“情商...
  • 06
    19/Jun
    賦能心課程
    如果周杰倫從小練的是籃球、姚明從小練的是鋼琴,結果會如何? 只有3%的台灣家長知道如何把自己的孩子教好, 專家更指出97%的台灣父母根本就不瞭解孩子的天賦? 而這3%裡面,多數教育的成功來自於孩子的特質與家長本身相近, 因此這種家庭的父母很清楚知道要如何帶領與自己同性質的孩子。 以上這是深根孩童E...
  • 03
    19/Jun
    愛情保鮮術
    婚姻之路想走的長久,並非想像中容易。 要不畏風雨及任何的困難,遇到任何情況都能不離不棄。 特別是在有了小孩以後,吵架次數更是不勝枚舉,為了小孩離婚的也是不少。 結婚時間愈久,彼此愈像家人一樣,親密感好像不再? 當一切變得理所當然,讓不少人氣餒為何當初選擇結婚。 在美國知名論壇上,有網友問了大家一...
  • 03
    19/Jun
    學習必勝術
    從前有個叫做金主的人,他居住的地方終年乾旱不雨、草木不生。 極目四野,只見遠遠近近黃鶴色的山丘峻嶺,荒涼淒清地綿延著。   每每他必須趕著馬車通過數日人煙杳然的遼闊荒原,不懂得大費周章為自己以及牲口們準備飲水,還占據了馬車上寶貴的空間。   在一次偶然的機會,他到一個遙遠的國度...
  • 03
    19/Jun
    優雅育兒術
    作者:王秀園 皮蛋不是壞孩子,但他就是有辦法抓住老師轉身抄黑板,或低頭翻書的那一點空檔扮鬼臉,逗得全班哈哈大笑,使得全班人心浮動,上課幾乎把大半精神放在期待皮蛋會玩出什麼花樣上,讓辛苦備課的老師恨得牙癢癢。在不能體罰的「愛的教育」下,老師除了好言規勸,實在拿不出法寶。   黃老師是位新手...
  • 03
    19/Jun
    徵才管理術
    作者:塗滿章 歲末年初費心制訂的策略,到了年中就不適用!怎麼辦? 一般來說,稍微有點規模的企業,到了每年的歲末或年初,都會以各種方法商討公司在新的一年的努力方向,制訂好相應的目標並分解執行。 不過,有越來越多的企業發現,這類策略規劃已經出現瓶頸。 數位化時代,一切似乎變化太快,以年度為基準的規劃,...